FMC 26届公司招聘

招聘简介

一、招聘岗位及要求

（一）猎头顾问/猎头实习生（可转正）

工作地：北京/上海/苏州/武汉等

岗位职责

1、与各行业知名客户企业合作，收集客户委托的职位信息，分析并搜寻合适的人才；

2、根据职位要求，熟知目标候选人画像，访寻到目标候选人并建立联系；

3、精准地向候选人传递职位信息，了解候选人的职业发展需求和求职动机；

4、与海内外中高端人才长期保持互动，分析人才与客户公司岗位的匹配度并评估竞争优劣势；

5、研究行业发展动向，收集人才信息，日常维护并及时更新公司招聘系统人才资源库。

岗位亮点

1、抗 AI 替代 ： 高端招聘需深度洞察人性与建立信任，AI 难以企及的独特价值；

2、参与发展 ： 助力企业匹配高端人才，推动产业升级与经济发展，成为助力国家发展的参与者；

3、快速成长 ： FMC 1v1自身Leader带教，体系化成长课程 ，小白变能手；

4、资源丰富： 接触多行业多职能岗位，人脉拓宽，多元职业发展；

5、氛围超赞： 扁平化管理，伙伴友爱互助，一起并肩作战。

转正保障： 优秀实习生毕业优先转正，晋升通道公平开放。

任职要求

1、统招本科及以上，专业不限，有招聘和猎头工作经验优先；猎头顾问22-28岁；(如实习生26届，可长期实习优先)

2、思路清晰，逻辑成熟，拥有良好的沟通协调能力与服务意识；

3、结果导向，有良好的学习能力和抗压能力，热爱挑战与自我成长，能适应快节奏的工作方式；

4、较强的责任感，具备极高的职业道德，对人才和客户高度负责，分享共赢的价值观。

二、面试流程

简历投递—初筛—电话沟通—HR评估—业务面试—发放offer—入职。

三、投递方式

【内推链接】：https://www.fmces.com/candidate

【内推码】：FMC1021（填写内推，简历直达HR面前，快人一步拿offer）

【内推群聊】：1060026812（后续有任何问题，群内答疑）

如果用人单位以报名、体检、培训等为由收取费用，请警惕，谨防诈骗。