齐鲁石化2026年校园招聘

招聘简介

 

一、招聘基本条件

（一）2026年全国普通高等院校统招统分应届毕业生（定向、委培除外），回国（境）后初次就业且具有教育部留学服务中心派遣资格的国（境）外留学生（毕业时间在2025年1月1日至2026年12月31日期间，且报到时取得教育部国<境>外学历学位认证证书）；遵纪守法，品行端正，团结协作，无不良行为记录，热爱石油石化事业，认同中国石化企业文化和价值观；西藏、青海、新疆三省区及四川、云南、甘肃三省涉藏州县毕业生在同等条件下优先录取。

（二）学历要求

硕研、本科、大专（高职）毕业生

（三）外语水平

1、本科：英语四级（CET-4）425分及以上或相当水平

2、硕研：英语六级（CET-6）425分及以上或相当水平

（三）工作地点

山东省淄博市

（四）其他要求

1、身心健康，服从分配；能适应在生产一线工作；所学专业符合招聘岗位要求，满足公司业务发展需要；学习成绩优良，取得相应的学历学位等证书。

2、符合以下条件之一的研究生，可免予参加统一初选考试，资格审查通过后，直接参加公司测试面试。在注册简历时，须上传相应获奖证书证明材料。

（1）泰晤士高等教育2025年世界大学排名前30名高校的研究生，泰晤士高等教育2025年世界大学排名前10名国内高校的研究生。

（2）获得两次国家奖学金的研究生。

（3）两次评选为全国普通高等院校省级“三好学生”“优秀学生干部”的研究生。

（4）与中国石化联合培养的工程硕士培养改革专项研究生。

二、招聘专业

炼油化工及新材料管理储备岗
学历要求	人　数
硕研	38
炼油化工及新材料技术储备岗
本科	28
专业要求
化学工程与工艺、高分子化工、高分子化学与物理、煤化工工艺、能源化学工程、精细化工、工业催化、有机化学、有机化工、分析化学、应用化学、无机化学、工业分析与检验等炼油化工类专业。   新能源材料与器件、功能材料、复合材料与工程、高分子材料与工程、材料科学与工程、材料学、材料与化工、材料化学等新材料类专业。   环境工程、环境监测与治理、工业水处理技术等环保类专业。   油气储运工程、石油与天然气工程等油气储运类专业。

 

机电仪管理储备岗
学历要求	人　数
硕研	5
机电仪技术储备岗
本科	5
专业要求
机械工程、过程装备与控制工程、机械设计制造及其自动化、机械设计及理论、化工过程机械、动力机械及工程、流体机械及工程、机械电子工程、材料成型及控制工程、材料与化工（防腐）等机械设备类专业。   电气工程、自动化、电力系统及其自动化、电气工程及其自动化、电气工程与智能控制、智能电网信息工程、控制工程、控制科学与工程、控制理论与控制工程、测控技术与仪器、电子信息科学与技术、电子信息（控制工程）、电子信息工程、电子与通信工程、信号与信息处理等电气仪表类专业。

 

新能源管理储备岗
学历要求	人　数
硕研	5
新能源技术储备岗
本科	5
专业要求
新能源科学与工程、能源与动力工程、热能与动力工程、热能工程、工程热物理、能源动力等能源类专业。

 

人工智能管理储备岗
学历要求	人　数
硕研	2
人工智能技术储备岗
本科	2
专业要求
人工智能、软件工程、网络工程、计算机系统结构、计算机软件与理论、计算机应用技术、计算机科学与技术、网络工程、信息安全等计算机与信息类专业。

 

技能储备岗
学历要求	人　数
大专（高职）	20
专业要求
石油炼制技术、石油化工技术、化学工艺、应用化工技术、工业分析与检验、精细化工技术、煤化工技术、工业分析技术、高分子材料工程技术等炼油化工类专业。   化工装备技术、机械设计与制造、机械制造与自动化、机电一体化等机械设备类专业。   电力系统、电力系统继电保护与自动化技术、自动化、电气自动化技术、工业过程自动化技术、工业自动化仪表等电气仪表类专业。

 

具体招聘条件、专业和人数以中国石化人才招聘网站（http://job.sinopec.com）统一发布为准。

三、报名方式

齐鲁石化高校毕业生招聘严格按照中国石化要求，坚持公开、公平、竞争、择优的原则，通过中国石化人才招聘网站统一进行，程序规范，操作透明。

1、招聘流程主要有：

网上报名在线填写简历、应聘岗位、资格审查、统一初选考试、测试面试、人选公示、签约录用等，请在规定的时间节点前完成在线岗位应聘。

2、特别提示

（1）中国石化人才招聘网站(http://job.sinopec.com)是中国石化毕业生招聘唯一渠道，没有其他任何招聘方式和途径。

（2）中国石化齐鲁石化公司不以任何形式收取应聘毕业生报名费、考试测试费、保证金等。

（3）中国石化统一初选考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借中国石化毕业生招聘考试名义举办的有关辅导班、网站辅导或发行的出版物等，均与我公司无关。

敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。

四、招聘程序

1、个人网上报名

2025年9月25日-11月15日17:00

2、统一初选考试

2025年11月23日15:00-16:35

3、公布面试入围人选

2025年12月5日前

4、组织面试及公示拟录用和递补人选

2026年1月31日前

五、薪酬福利

基本薪酬+绩效奖金+津补贴+五险一金+安全生产责任险+企业补充医疗保险+企业年金+年休假补贴+工作餐补贴+员工宿舍+通勤班车+健康体检+子女入托报销+高温补贴+物业补助+取暖补助+通讯补贴+生日和节日福利等。

 

联系方式

 

联系人：王老师

联系电话：0533-7512006；0533-7588721

如果用人单位以报名、体检、培训等为由收取费用，请警惕，谨防诈骗。