泸州老窖窖龄酒类销售股份有限公司校园招聘

公司简介

泸州老窖是明清36家酿酒老作坊的基础上发展起来的国有大型骨干酿酒企业。2011年，泸州老窖深入挖掘“窖池资源”价值，“以窖命名，以龄定级”，依托泸州老窖窖池资源与传统酿造技艺，推出了百年泸州老窖窖龄酒品牌，与国窖1573一脉相承，共同构建了泸州老窖以“窖池”资源为核心的品牌体系。产品包括窖龄30年、窖龄60年、窖龄90年。

百年泸州老窖窖龄酒作为泸州老窖核心战略品牌，也是首家推出窖龄酒的品牌，牵头制定了国内首部“窖龄酒品类”的行业标准，填补了中国白酒的市场空白，成为中国白酒“窖龄”品类的开创者和领导者，也开启了中国白酒的“窖龄”时代。

招聘简介

一、招聘需求：

（一）营销方向：35人；

（二）营销数字化运营/数据分析岗：10人；

二、岗位要求：
（一）营销方向：
1、2025届本科应届生，专业不限，市场营销、工商管理相关经管类专业优先录取；

2、性格开朗，善于沟通，坚韧皮实，学习能力及执行力强；

3、接受大区调动。
（入职前半年：公司统一分配至大学生培养基地集中培养；半年后：公司结合培养期绩效及综合表现，分配至核心城市历练）。

（二）营销数字化运营/数据分析方向：

1、2025届本科/硕士应届生，大数据技术/大数据与会计/数据分析/统计学/数学/系统科学/计算机编程等专业学生优先录取；

2、有一定的数据清洗，数据分析专业功底，有效掌握数据处理工具：MySQL、python、excel等；

3、轮岗计划：为更敏捷地赋能营销，学习并理解一线业务，在入职第一年培养期内，将至营销岗进行轮岗历练（预计6个月）；

4、接受全国调动：该岗位工作地点为全国分配，将优先分配至公司重点区域：如华北、华东、华中、华南大区等。

三、备注：

（一）公司现有大学生培养基地：石家庄、邯郸、邢台、天津、苏州、长沙、杭州、上海等地；

（二）公司结合业务规划的重点城市，将持续孵化全国大学生培养基地，2025届大学生分配基地将不限于上述城市。

四、薪酬福利

（一）薪酬待遇：

1、入职半年内综合收入（含年终）：

本科：6800元/月、硕士：8400元/月，公司提供住宿并承担住宿费用。

2、定级后第1年综合收入（含年终）：全年综合年薪:12.8-18.2万

年度开展人才测评，优异者可晋级晋档。

（二）福利补贴：

1、社保福利：五险一金+企业年金+补充医疗险；

2、现金补贴：生活补贴、夏季补贴、冬季补贴、学习型组织奖励，符合条件者享受探亲补贴；

3、公司福利：工作服、节日慰问、生日活动、女工福利、定期体检、党工团活动；

4、休息休假：带薪年假、婚假、产假/护理假。

五、培养与发展规划

公司具备完整晋升发展通道，对于大学生梯队员工，公司坚持“人才7分熟”“有为必有位”的用人理念，加速赋能。

（一）发展路径

1、营销方向：培养期大学生（0.5年）——区县经理（0.5-3年）——城市经理（3-5年）——片区经理（5年及以上）

2、营销数字化运营/数据分析方向：培养期大学生（0.5年）——数字化运营专员/经理（0.5-3年）——数字化领域专家/销售体系内其他岗位（3年及以上）

（二）成长辅导

1、实训集中培养加速角色转变：人才基地专项培养、导师带教培养、营销案例分享、阶段性总结辅导、阶段性回泸专项培养；

2、常规在岗培训助力个人成长：线上云端商学院平台、分层分级培养计划、人才盘点及改进、送外培训；

3、交流学习拓宽视野：跨区域交流活动、各级业务研讨规划会议；

知识分享促进经验沉淀：课程开发竞赛、讲师训练营。

六、招聘行程

（一）线上简历投递（2月-5月）

通过校招官方手机端二维码或PC端链接投递。

（二）面试安排

七、简历投递

（一）扫码投递

（二）网页投递：lzlj1.zhiye.com/campus/jobs
（三）更多公司咨询及最新动态，可微信搜索“泸州老窖窖龄酒”微信公众号。

如果用人单位以报名、体检、培训等为由收取费用，请警惕，谨防诈骗。